IRP et handicap

Professionnaliser les représentants du personnel pour relayer et déployer la politique handicap

Public : membres CHSCT, IRP

Objectifs pédagogiques : 

• Maîtriser l'environnement du handicap et la politique d'emploi en faveur des travailleurs handicapés
• Identifier les acteurs du collectif handicap et travailler en synergie
• Repérer une situation d'alerte et organiser la concertation avec le collectif handicap
• Informer sur la démarche de reconnaissance du statut de travailleur handicapé

Animation : parcours ludique et jeux de rôle

• Mode interactif ludique : jeu des erreurs, jeu du buzzer
• Jeu d'entreprise : Andy Cap©
• Turbo-théâtre, forum-théâtre
• Photo-langage

Taille des groupes : 8 à 12 participants

Durée : 7 heures